El mundo
CHROs más admirados 2026
La lista de los CHRO más admirados del mundo se selecciona a través de un proceso transparente de votación entre pares por parte del Jurado Global de RR.HH., compuesto por ejecutivos, profesionales y consultores de RR.HH. experimentados de todo el mundo.
CEO 1
Walmart
CEO 2
Walmart
CHRO 2
Walmart
Listas anteriores
La lista de los CHRO más admirados del mundo se publica periódicamente desde 2026.
Las CHRO más admiradas del mundo
Metodología
La Lista CHRO 100 se basa en un enfoque que evalúa a los Directores de Recursos Humanos no solo por su cargo, sino por el impacto de liderazgo que generan. La metodología está diseñada para visibilizar la influencia duradera que los CHRO ejercen en sus organizaciones, su personal y los resultados del negocio.
En el centro de esta metodología se encuentra el juicio de profesionales que no solo han observado a los CHRO a distancia, sino que han trabajado con ellos, compartido momentos de toma de decisiones y experimentado directamente su estilo de liderazgo e influencia. La evaluación se basa en experiencias profesionales reales, no en percepciones abstractas ni en popularidad.
Las evaluaciones se basan en experiencias vividas, responsabilidades compartidas y reputación profesional, lo que refleja cómo los CHRO lideran en situaciones complejas, generan confianza y moldean la cultura organizacional. Al centrarse en el impacto en lugar de en métricas o jerarquías, la Lista CHRO 100 va más allá de las cifras y los cargos para presentar un punto de referencia claro, transparente y respetado para un liderazgo de RR.HH. centrado en el ser humano, estratégico y transformador.
Competencia
La lista de los CHRO más admirados del mundo refleja la admiración profesional que se tiene por aquellos cuyo liderazgo goza de un amplio respeto en la comunidad de RR. HH. Esta admiración surge de experiencias profesionales vividas, momentos compartidos de liderazgo y la huella imborrable que los CHRO dejan con su presencia, criterio y valores.
Representa un reconocimiento basado en la confianza, la credibilidad y el respeto profesional, desarrollados a lo largo del tiempo mediante una auténtica influencia de liderazgo.
Evaluación
La lista se elabora mediante un proceso de votación directa realizado por los miembros del Jurado Global de RR. HH. Los miembros del jurado votan basándose en sus propias experiencias profesionales, observaciones y respeto hacia los directores de RR. HH. que admiran en su país o red profesional.
El proceso de votación se lleva a cabo en un entorno cerrado y seguro, y refleja el criterio profesional individual, no el debate o la comparación colectiva. Cada voto contribuye equitativamente a la creación de una expresión compartida de admiración dentro de la comunidad global de RR. HH.
Confianza
El proceso se rige por la claridad, la imparcialidad y la integridad profesional. La votación la realizan exclusivamente los miembros del jurado que cumplen los requisitos, y la lista final se presenta públicamente en orden alfabético, lo que refuerza el reconocimiento frente a la competencia.
Al mantener roles y límites claros durante todo el proceso, la lista de los CHRO más admirados del mundo se convierte en un referente confiable que representa el respeto colectivo, la estima profesional y los valores compartidos de la comunidad de RR.HH. a nivel mundial.